PsychologieHoe creëer je een breinvriendelijk kantoor?

Eind jaren vijftig werd het concept van de kantoortuin voor het eerst geïntroduceerd. Het was een innovatieve stap, die zou leiden tot meer samenwerking en dus meer productiviteit. Maar uit veel onderzoeken is inmiddels gebleken dat de kantoortuin bepaald geen breinvriendelijke kantoor is. Hoe maak je open kantoren toch zo breinvriendelijk mogelijk?

Lees meer

LeiderschapOndersteunend leidinggeven: hoe doe je dat?

Niet iedere medewerker heeft hetzelfde nodig van een leidinggevende. De een is zeer gemotiveerd, maar moet juist nog meer leren zodat de taken goed worden uitgevoerd, en bij de ander is het juist andersom. Ondersteunend leidinggeven is dus voor sommige medewerkers belangrijk en in dit artikel leggen we je meer uit over deze stijl van leidinggeven.

Lees meer

LeiderschapAutoritair leiderschap, is dat nog van deze tijd?

Leiderschap kent vele stijlen. De ene leider focust op het inspireren van zijn of haar medewerkers en de andere leider geeft juist leiding vanuit autoriteit en zorgt ervoor dat de taken worden uitgevoerd. In verschillende fasen van bedrijfsvoering zijn misschien wel verschillende leiderschapsstijlen nodig. Of zijn sommige stijlen gewoon niet meer van deze tijd?

Lees meer

LeiderschapDemocratisch leiderschap: nodig jouw team uit om mee te praten

Er zijn zoveel verschillende leiderschapsstijlen dat je bijna niet meer weet welke je als leidinggevende moet kiezen. Daarom lijkt het ons een goed idee om wat dieper in te zoomen op bepaalde leiderschapsstijlen, zodat je als leidinggevende een weloverwogen keuze kunt maken. Dit keer lichten we democratisch leiderschap toe.

Lees meer

LeiderschapWat is er nodig voor goed leiderschap?

Leiderschap is enorm veranderlijk. Leiderschapstrends volgen elkaar snel op. Maar wat is er nu werkelijk nodig als het op goed leiderschap aankomt? Gabriël Anthonio, bijzonder hoogleraar Sociologie van Leiderschap aan de Rijksuniversiteit Groningen, vertelt welke veranderingen en ontwikkelingen er gaande zijn op leiderschapsgebied en legt uit wat goed leiderschap is.

Lees meer

ManagementHoe ga je om met lastige situaties op de werkvloer?

Lastige situaties op de werkvloer zijn voor iedereen anders. Er kan onenigheid ontstaan tussen werknemers, of er kan sprake zijn van een flinke ontslagronde op de werkvloer. Hoe lastig een situatie ook is, er zijn bepaalde manieren om er goed en effectief op in te spelen, legt psycholoog Jack van Minden uit.

Lees meer

LeiderschapLeiderschapslessen voor leiders van de toekomst

Top-down structuur? Hiërarchie? Dat kan tegenwoordig echt niet meer. Leiders die het nog zo durven aan te pakken, liggen dan ook steeds meer onder vuur. Opvallend genoeg zijn het vaak de leidinggevenden zelf die het voortouw nemen en hun eigen functioneren ter discussie stellen. Dat zijn de leiders van de toekomst.

Lees meer

PsychologieDit is wat jij kunt leren van jouw gekke collega’s

Wat is gek? En wat is normaal? En waardeer jij jouw gekke collega’s eigenlijk wel of blijf je hangen in jouw eigen oordeel? Cultureel antropologe Daniëlle Braun neemt ons in haar nieuwste boek ‘Da’s gek’ mee op een verkenningstocht. Ze zet ons aan het denken over onze eigen cultuurafdruk en opent onze ogen met een nieuwe kijk op gekte.

Lees meer